Het wetsvoorstel werk en zekerheid aangenomen door de Tweede Kamer
Het wetsvoorstel werk en zekerheid is op 18 februari 2014 aangenomen door de Tweede Kamer. Het voorstel ligt nu voor behandeling in de Eerste Kamer. Het wetsvoorstel heeft tot doel het arbeidsrecht aan te passen aan veranderende arbeidsverhoudingen in de samenleving.
Als het wetsvoorstel op tijd wordt aangenomen door de Eerste Kamer treden er al een aantal veranderingen in werking per 1 juli 2014.
- Proeftijd: de proeftijd bij een tijdelijk contract van ten hoogste zes maanden
wordt verboden. - Concurrentiebeding: het uitgangspunt is dat een concurrentiebeding bij tijdelijke contracten in princi...